"Agil ist mehr als ein Projekt – und mehr als nur Methode"
Scrum, Kanban, Design Thinking: Agiles Arbeiten ist viel mehr als ein Buzzword – und auch mehr als Methoden. Im Interview erzählt Agile-Expertin Anett Stimmeder, wie Unternehmen das Potenzial heben, um veränderungsfähiger zu werden.
„Frauen zeigen vor, wie Führung anders geht“
Yvonne Poul bringt mit ihrer Beratung „aufblühen“ Frauen in ihre Führungs-Kraft. In ihren Trainings und Coachings setzt die passionierte Blumengärtnerin auf Positive Leadership und Female Empowerment.
Systemisches Konsensieren - der Weg in eine neue Politik?
Viele Menschen haben genug von einer Politik, die sich an Macht und Parteiinteressen orientiert. Der Grazer AHS-Lehrer Gerhard Winter setzte sich zeit seines Lebens für Systemisches Konsensieren im Parlament ein - und damit für mehr...
Ist das Vertrauen dahin, sind auch die Mitarbeiter*innen weg
Female Experts. Mit dem Vertrauen (ver-)schwinden auch die Mitarbeiter*innen. Warum es das Fundament für produktive Unternehmen ist und wir Vertrauen gewinnen, wo es verloren schien, erklärt Trust-Expertin Stefanie Bräuer-Veigel.
"Wir brauchen mehr Tech-Optimismus in Unternehmen"
Female Experts. Machbar, lernbar, zukunftsfähig: Innovationsmanagerin Larisa Stanescu sorgt bei der WienIT für Zusammenarbeit mit Künstlicher Intelligenz und hilft dabei, Ängste vor KI-Technologien abzubauen.
13 Super Skills, die dein Arbeitsleben und Leadership für immer verändern
Mein neues Buch nimmt die mit auf die Reise der inneren und äußeren Transformation - für ein bewusstes und erfüllendes (Arbeits-)Leben.
Gestresste Gemüter: "Wir brauchen eine echte Präsenzkultur"
Ständige Ablenkung, Stress und Überarbeitung: Damit macht Marlies Vitzthum Schluss. Sie zeigt Führungskräften in herausfordernden Zeiten, wie sie vom Kopf in den Körper kommen, um sich selbst und andere präsent und sicher zu führen.
Be your own Role Model: "Bleib dir als Führungskraft selbst treu"
Leadership-Coach Alexandra Singer ermutigt Frauen – und auch Männer – im Leadership ihren authentischen Ausdruck zu finden. Denn: Führungskräfte können nur gute Vorbilder sein, wenn sie es auf ihre Art tun.
"HR-Insights": Webinare, die dich weiterbringen
In der exklusiven Webinar-Reihe "HR-Insights" von Personio zeigen HR-Expert*innen aus Österreich, wie man Gehälter fair verhandelt, die Arbeitgebermarke auf LinkedIn stärkt und HR-Daten für Entscheidungen nutzt.
Mehr Verantwortung im Job: „Wir dürfen lernen, uns selbst zu führen“
FEMALE EXPERTS. Die neue Arbeitswelt ruft nach selbstverantwortlichen Gestalter*innen. Cathrin Niehues stärkt mit Mindfulness und Positiver Psychologie das Self-Leadership bei Führungskräften und Mitarbeitenden.
Vom Traumjob bei Google zur unternehmerischen Freiheit
Der Drang nach Freiheit war größer: Fabian Essrich kündigte während der Corona-Pandemie den Google-Traumjob, um zu gründen. Seine Erfahrungen zu Imperfektionismus, Disziplin und Durchhaltevermögen teilt er im "Arbeit mal anders"-Podcast.
Freiräume 2024: OKR, Hybridrollen und die Kunst des Weglassens
Die (Un-)Conference Freiräume machte in der steirischen Landeshauptstadt Graz Platz für Neues: mit Theater, inspirierenden Keynotes und zukunftsweisenden Pionieren der neuen Arbeitswelt.
