DeineSeite.at: Die Agentur mit App-Accelerator für Start-ups
(ANZEIGE) Paul Dyrek ist mit seiner Fullservice-Agentur in vielen Bereichen Pionier – als Arbeitgeber bietet er seit 20 Jahren Home Office. Der Fokus liegt auf App-Entwicklung und einem Accelerator für Start-ups – samt Ecosystem.
High Performance: So arbeiten wir endlich produktiver und gesünder
NEW WORK EXPERT. Am Ende des Arbeitstages sind noch so viele To-Do‘s übrig? Marie-Therese Schlierkamp macht Zeitfressern Beine. Mit dem ganzheitlichen Ziel: mehr Fokus, Zeit und Klarheit für die eigene Lebensvision und für mehr Produktivität.
Eine Frau für alle Fälle – Executive Search, Karriereberatung und Coaching
Bianca Flaschner ist mit allen „People“-Wassern gewaschen. Als Executive Search Spezialistin, Karrierecoach und erfahrene HR-Managerin setzt sie auf Ganzheitlichkeit und plädiert für eine Abkehr vom Perfektionsstreben: „Jeder Mensch hat Entwicklungspotenziale.“ (Anzeige)
(Bezahlte Kooperation) Sag niemals Hülle zu ihm: der Woppie®Go stabilisiert das mobile Arbeiten und Schreiben - egal ob Balkon oder Workation am Strand.
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Der zweite Modern Work Award ging virtuell über die internationale Bühne: Das Initiatoren-Paar Nils und Anna Schnell stellte die Sieger aus drei Kontinenten vor.
Ab Spätherbst eröffnet der erste Emma Wanderer Campus für mobiles Arbeiten im Nationalpark Gesäuse. Damit verlegen die österreichischen Jung-Unternehmen Emma Wanderer und Yaasa das Büro in die Natur.
Das 22butterfly Corporate Karisma Festival landet am 12. und 13. Mai im Posthof Linz. Mit dabei: Inspiration aus Kunst, Kultur, Persönlichkeits- und Organisationsentwicklung. Ernst Demmel erzählt im Interview, warum Unternehmenskulturen mehr Kunst und Seele brauchen.
Christian Schwedler gibt in seinem Buch "Speeddating mit der Arbeit von morgen" kurzweiligen Ausblick auch für Nicht-Insider. Wir haben mit ihm über Erdbeben, ewigen Wandel, Empathie und das Ende des Expertentums gesprochen.
Konzepte für eine verbindende Unternehmenskultur im hybriden Office fehlen vielerorts, die Mitarbeiterbindung ist brüchig. Doch Zusammenhalt und Kommunikation sind die wichtigsten Faktoren in Unternehmen, um Veränderungen ohne Talenteverlust zu stemmen.
Podcast. Einst Schulabbrecher und Flüchtlingskind gilt Ali Mahlodji heute als Potenzialentfalter der Jugendlichen und der Manager*innen. Mit seiner neuen Community Future.One will er gemeinsam mit anderen Macher*innen an der Zukunft bauen.
Eingeladen zum Vorstellungsgespräch – aber Hilfe, es läuft virtuell! Was also tun? Wie man auch online ganz entspannt den besten Eindruck macht, verrät Lynne Oldham, Chief People Officer bei Zoom, in ihrem Gastkommentar.
Rainer Flamm war nach 35 Jahren Höhenflug als erfolgreicher Unternehmer am Ende: Insolvenz, Zwangsräumung, Hartz IV. Heute berät er Unternehmer*innen, sich als ganzer Mensch einzubringen - mit Körper, Geist und Seele.
Weihnachtsfeiern via Videokonferenz? Das muss nicht fad sein. Das Startup teamazing bringt Spaß und Team-Action vor die Bildschirme. Wir haben mit CEO Paul Stanzenberger über Lebkuchenhäuser, Skistarts und verkleidete CEOs gesprochen.
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Unsere New Work Experts & Enablers führen dich in die neue Arbeitswelt.